7月15日下午，游艇会官网运业旅游业务2019年上半年事情总结暨表扬会在公司二楼集会室举行。运业集团总经理蔡亮发、副总经理佘培、工会主席蔡庆林、运业本部各部分卖力人、各所属企业卖力人、旅游分担领导、旅行社卖力人、旅游专职事情人员及受表扬的旅游员工共计118人加入集会。

会上，佘培副总经理就2019年上半年旅游事情取得的结果、保存的问题用数据进行了全面、详实的剖析和总结，提出革新步伐，并对下半年的重点事情进行安排安排。2019年上半年，天府行旅游组织出游人数比去年同期增长124%，“以游带运，以游促运”的效果明显，旅游收入实现新突破，收入同比增长130%，旅游用车同比增长51%，旅游业务的增长对古板主业的下滑起到了很好的支撑作用。总社推出川西、金佛山、剑门关、和海、柳江瓦屋山5条旅游专线，营运效果好，实现收入200多万元；春季研学和红色党建旅游人数划分同比增长120%、347%。

随后，上半年体现优异的分社——蜀州分社、南湖分社、射洪分社、蓉城分社、眉山四通分社代表划分上台分享经营治理经验，包括治理制度、奖惩考核、客户维护要领等，提出要增强精细化治理、强化旅游营销考核奖惩，通过微信订阅号、地推等方法来进行宣传；研学特色游要通过互动体验领导孩子走进自然、感悟生长；特色省内游要让游客在贴心效劳中感受美景、轻松畅玩；省外动车团产品要专注立异，实现产品多元化生长。

为表扬先进、鼓舞劲头，弘扬实干精神，公司还对上半年全员营销体现突出的优秀员工进行了表扬。蔡总经理亲自为全员营销销售收入前10名的员工颁奖，激励各分社要以优秀员工为模范，学习先进、赶超先进，推动旅游事情迈上新的台阶。 

最后，蔡总经理在总结讲话中肯定了天府行旅游在上半年取得的结果，对辛勤为旅游业务斗争的旅游人体现谢谢。他指出目今天府行旅游还保存生长不均衡的情况，但也涌现出了不少优秀的旅游营销能手，他们是热爱企业、用行动支持公司转型升级的好楷模。公司首次以奖励的方法对他们进行表扬，就是要招呼全体员工向他们学习，在事情中不绝总结，自我提升、自我逾越，同时推动做的不敷好的员工迎头遇上、抖擞直追，向优秀员工看齐。他还强调各企业、各分社应重视旅游业务的生长，要从以下两点做起：一是加大考核力度，奖惩结合激励员工；二是立足自身实际情况，找准旅游的发力点、着力点，在各自的区域内精准营销，做专业的天府行旅游人，提升天府行旅游品牌在外地的影响力。